학생시절, 정말 많은 아르바이트를 했던 것 같습니다.
여러분들 역시 아르바이트에 관한 경험이 한 두개쯤 있을 것 같은데요.
오늘은 아르바이트 나이 제한 기준에 대해서 간단명료하게 설명드리도록 하겠습니다.
아르바이트에는 어느정도의 규정이 있기 때문에, 나이에 따라서 제약이 있을 수도 있답니다.
만18세만 넘었다면, 자신의 의지를 통해서 얼마든 아르바이트를 할 수 있지만
아쉽게도 만 18세가 되지 않았다면, 아르바이트를 함에 있어 제한이 따른답니다.
우선 만 15세 미만의 청소년은 아르바이트 자체를 할 수 없지만,
가족관계증명서, 법정후견인 동의서 등을 통해서 예외적으로 알바를 할 수도 있다고 합니다.
또한 나이에 따라서 아르바이르를 할 수 있는 시간이 제한되어 있기 때문에,
이역시도 자세히 알아보시는 게 좋은데요.
만 18세미만 연소근로자의 경우 하루 7시간, 1주일에 40시간을 초과할 수 없으며
밤 10시부터 아침 6시까지는 근무자체가 불가능하다고 합니다.
이처럼 법정 근로시간 및 연장 근로시간, 야간 및 휴일 근무에 관한 사항을 꼭 확인 후 준수하시길 바라겠습니다.
